8月6日，全市社会工作人才队伍建设工作电视电话会议召开，旨在动员部署2020年度全国社会工作者职业水平考试及各项组织工作，推进社会工作人才发展，提高我市基层治理和社会服务专业化水平。市委常委、组织部长赵海滨出席会议并讲话。
会议指出，今年是我市推进社会工作人才队伍建设三年行动计划的收官之年，也是补齐人才短板的持续发力之年，要以社工考试为突破口，在数量上保持新增持证社工继续走在全省前列，在质量上实现人才结构优化，中级社工比例明显提高，高级社工实现零的突破。各地要对照去年标准，进一步加大宣传动员的广度和力度，着力提高报名率，实现应报尽报；要落实、落细培训组织工作，保障报考人员学习考试时间；要落实激励措施，实行督查通报制度，做好考务保障工作，创造良好的备考环境，激发参考积极性。
会议强调，推进社会工作人才队伍建设是贯彻落实中央社会治理、乡村振兴、脱贫攻坚等重大决策部署的有力举措，是夯实基层基础、加强城市党建、补齐人才短板的实际行动。今后一段时期，要坚持考用结合，让更多的持证社工有施展才华的平台，打破社会工作岗位只在民政系统的局限思维；要营造良好氛围，各有关部门协同配合，共同推进，努力让社会工作者变成一个令人尊崇的职业；要优化政策环境，密切关注社会工作人才规划动态，及时制定我市社会工作人才队伍建设新规划，努力推进社会工作人才可持续发展。
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